• Meningkatkan Daya Saing SDM dengan Penggunaan Teknologi

    Dalam menghadapi persaingan global, setiap perusahaan harus mampu beradaptasi agar mampu bertahan. Hal tersebut juga terjadi saat maraknya bisnis taksi online yang akhirnya membuat perusahaan taksi konvensional, lebih meningkatkan inovasi dan daya saing melalui penggunaan teknologi aplikasi transportasi. Hal ini dijelaskan oleh Direktur PT Blue Bird, Tbk, Sigit Priawan...

  • PT Pos akan Melakukan Perampingan Sistem Logistik

    Dalam upaya untuk meningkatkan kinerja PT Pos Indonesia (Persero) akan membangun sistem logistik yang ramping. Hal tersebut dapat dilakukan mengingat PT Pos bisa melakukan pemanfaatan insfrastruktur dan sumber daya manusia (SDM) yang tersebar di seluruh Indonesia. Serta adanya dukungan pemerintah sebagai salah satu backbone logistik nasional. Penjelasan ini disampaikan...

  • Pengelolaan SDM Perusahaan Berdasarkan Big Data

    Perkembangan pesat di bidang teknologi informasi telah banyak membawa perubahan di berbagai bidang kehidupan, tidak terkecuali di bidang sumber daya manusia (SDM) hinggga kepada pengelolaan human resources department (HRD). Dalam pngelolaan tersebut ada sebuah kata kunci yang harus diperhatikan selama beberapa tahun ke depan, yakni Data.

  • Meningkatkan Kinerja Melalui Kompetisi diantara Karyawan

    Karyawan merupakan aset penting dalam sebuah perusahaan. Bilamana karyawan mampu mengerjakan pekerjaannya dengan baik, maka akan berimbas pula pada keberhasilan perusahaan. Pentingnya peran karyawan mendorong seorang pemimpin harus bisa meningkatkan kinerja para karyawannya, namun yang harus diwaspadai adalah persaingan ataupun kompetisi yang tidak sehat sesama karyawan. Kompetisi untuk berusaha...

  • Pemerintah Melakukan SKKNI pada SDM Jasa Logistik

    Dalam melakukan upaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia untuk mengoptimalkan pelayanan bagi para pelaku jasa transportasi dan logistik pada 2017, maka pemerintah akan mengadopsi sistem kompetensi logistik dari Australia. Ada lima okupansi yang akan dipetakan yaitu; logistic administration officer, warehouse office, warehouse operator, freight forwarder, supply chain manager, dan...

  • Konsep pendidikan Di Indonesia Hanya Mengejar Capaian Pendidikan Formal

    Adanya ketidaksesuaian antara kebutuhan sumber daya manusia (SDM) di bidang industri dan bisnis di Indonesia, dengan konsep pendidikan yang ada akan menyebabkan naiknya tingkat pengangguran. Karena selama ini penduduk Indonesia selalu mengejar pendidikan formal, tanpa diimbangi dengan peningkatan keterampilan khususnya bagi penduduk usia produktif. Hal tersebut disampaikan oleh Menteri...

  • Indonesia Butuh SDM Unggul di Bidang Industri Digital

    Dalam iklim startup yang terus berkembang, generasi muda Indonesia diajak untuk melek teknologi agar menjadi pebisnis startup digital, terlebih nilai bisnis e-commerce di Indonesia saat ini mencapai USD 18 milliar dan ditargetkan dalam lima tahun akan tumbuh 10 kali lipat. Hal tersebut disampaikan Menteri Perindustrian Airlangga Hartarto dalam menyaksikan...

  • Kadin Tingkatkan SDM dengan Sertifikasi Kompetensi

    Guna mendorong peningkatan kompotensi sumber daya manusia (SDM) serta mendukung kemajuan industri, membuat sertifikasi pekerja menjadi salah satu cara yang dilakukan Kamar Dagang dan Indutri (Kadin) Indonesia, demikian yang disampaikan Komite Tetap Pelatihan Ketenagakerjaan Kadin Indonesia Miftahudin di sela acara Kadin Job Fair, Jakarta, Minggu, (23/01/2017). “Kita akan dorong...

  • SDM Sektor Kelautan, Perikanan Perlu Penataan Terus Menerus

    Dalam rangka mengembangkan sektor kelautan dan perikanan menuju pencapaian visi Poros Maritim Dunia, perlu penataan sumber daya manusia (SDM) yang lebih baik, demikian yang disampaikan Menteri Kelautan dan Perikanan Susi Pudjiastuti, Jakarta, Jum’at (20/01/2017).

  • Melakukan Pengembangan Values Melalui Appreciative Inquiry

    INTIPESAN.COM - Presiden Direktur Daya Dimensi Indonesia Heriati Gunawan mengatakan bahwa value bisa menjadi roda penggerak organisasi khususnya yang terkait dengan human resources.

Web Analytics

INTIPESAN adalah perusahaan yang fokus dalam pengembangan SDM, baik untuk perusahaan maupun masyarakat umum di Indonesia. Kegiatan yang dilakukan dalam proses pengembangan SDM adalah melalui Conference, Training, Media Online, Media Cetak dan event-event yang berkaitan dengan pengembangan SDM. Intipesan didirikan pada bulan September tahun 1995, dengan modal semangat dan bagian dari passion pendirinya.
Visi : Menjadi media perubahan kehidupan orang untuk menjadi lebih baik.
Misi : Bekerja dengan standar moral yang baik dan menjunjung tinggi profesionalisme dalam setiap pekerjaan yang dilakukan.

Facebook

Contact of Redaksi

Contact of Conference

Contact of Training

Newsletter (Every Week)

Get all the latest information on Events, and News. Sign up for newsletter today. [mc4wp_form id="2001"]

Copyright © 2011 - 2025 IntiPesan.com!. All Rights Reserved.