Training
HOW TO IDENTIFY TRAINING NEEDS
HOW TO IDENTIFY TRAINING NEEDS Latar Belakang Masih terlihat gejala bahwa Training diberikan tidak berdasarkan kebutuhan nyata dari seseorang atau sekelompok orang, sehingga Training tersebut tidak memberi dampak terhadap perubahan cara kerja karyawan di tempat kerja Training tidak berhasil meningkatkan kinerja karyawan karena pengetahuan & keterampilan yang diperolah tidak...
Redaksi January 7, 2019
Facebook
Twitter
Instagram
YouTube
RSS