• Home
  • News
    • Human Capital
    • Leadership
    • Culture
    • Psychology
      • P.I.O
      • Psikologi Pendidikan
      • Psikologi Perkawinan
      • Psikologi Remaja
      • Psikology Anak
    • Education
    • Entrepreneurs
  • Conferences
    • Intipesan Conference
    • Annual Conference
    • Current Conference
    • Partners
    • Sponshorship
    • Gallery
  • Training
    • Intipesan Learning Centre
    • Training Persiapan Pensiun
    • Annual Event 2020
    • Annual Event 2023
    • Public Training
    • In House Training
    • Kirim TNA
  • IPShow
  • Event
    • Outbound
    • Corporate Event
  • IP Network
  • More
    • My account
    • Konfirmasi Pembayaran
    • HR Career
    • Kirim Karir
    • Contact
IntiPesan.com
  • Home
  • News
    • Human Capital
    • Leadership
    • Culture
    • Psychology
      • P.I.O
      • Psikologi Pendidikan
      • Psikologi Perkawinan
      • Psikologi Remaja
      • Psikologi Anak
    • Education
    • Entrepreneur
  • Conferences
    • Intipesan Conference
    • Annual Conference
    • Current Conference
    • Partners
    • Sponshorship
    • Gallery
  • Training
    • Intipesan Learning Centre
    • Training Persiapan Pensiun
    • Annual Event 2020
    • Annual Event 2023
    • Public Training
    • In House Training
    • Kirim TNA
  • IPShow
  • Event
    • Outbound
    • Corporate Event
  • IP Network
  • Book
  • More
    • Konfirmasi Pembayaran
    • Login / Register
    • View Cart
    • Contact
    • HR Career
    • Kirim Karir
  • Facebook

  • Twitter

  • Instagram

  • YouTube

  • RSS

LEADERSHIP SUMMIT
Redaksi
June 22, 2026

 

Two Days Conferences

LEADERSHIP SUMMIT

Theme

“Kepemimpinan Adaptif di Era Gen Z: Inovatif, Lincah, dan Berdampak”

Pendahuluan

Perkembangan zaman dengan dominasi generasi Z di dunia kerja membawa perubahan besar dalam pola kepemimpinan. Pemimpin saat ini tidak hanya bertugas mengambil keputusan, tetapi juga harus mampu menciptakan nilai, inovasi, dan dampak nyata. Selain itu, pemimpin dituntut untuk lincah (agile) serta mampu membangun kinerja tim yang berkelanjutan. Oleh karena itu, pemahaman dan penguatan kepemimpinan yang sesuai dengan karakter Gen Z menjadi sangat penting agar organisasi dapat terus berkembang di masa depan.

Secara historis, kota Surabaya dikenal sebagai kota pahlawan yang menjadi simbol keberanian, ketegasan, dan semangat kepemimpinan dalam perjuangan bangsa.

Nilai-nilai kepemimpinan yang lahir dari sejarah panjang kota ini menjadi inspirasi kuat dalam membentuk karakter pemimpin yang tangguh dan visioner. Dengan semangat tersebut, Intipesan Conference berinisiatif menyelenggarakan acara Leadership Summit dengan tema “Kepemimpinan Adaptif di Era Gen Z: Inovatif, Lincah, dan Berdampak”.

TUJUAN SEMINAR 
    • Memberikan wawasan dan pemahaman tentang kepemimpinan yang relevan di era Generasi Z.
    • Mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang inovatif, kolaboratif, dan adaptif terhadap perubahan.
    • Mendorong peserta menjadi pemimpin yang mampu menciptakan nilai (value creator) bagi organisasi.
    • Meningkatkan kemampuan dalam membangun dan mengelola tim yang solid serta berkelanjutan.
    • Membentuk pola pikir kepemimpinan yang progresif dan berorientasi pada masa depan.
SASARAN PESERTA
    • Pemimpin Perusahaan
    • Manajer, Supervisor atau Koordinator
    • Wirausaha (entrepreneur)
    • Pengurus Organisasi/Komunitas
    • Profesional Muda.

Target peserta: 30 – 60 orang.

FORMAT KEGIATAN
    • Keynote Session
    • Panel Discussion
    • Case Study Sharing
    • Q&A Session

WAKTU & TEMPAT PELAKSANAAN

Hari / Tanggal : Rabu-Kamis, 5-6 Agustus 2026

Tempat : Bumi Surabaya City Resort 
 
AGENDA ACARA SEMINAR

Hari Pertama, Rabu, 5 Agustus 2026

WAKTU
AGENDA

 

10.00 – 12.00

Sesi 1
BUILDING LEADERSHIP CAPABILITY THAT CREATES ORGANIZATIONAL VALUE

Pokok  Bahasan :

  • Peran pemimpin sebagai Value Creator bukan sekedar target oriented.
  • Apa saja kapabilitas pemimpin yang bisa menciptakan nilai di perusahaan?
  • Membangun nilai-nilai kepemimpinan menjadi kebiasaan sehari-hari
Pembicara :
Puan Rina Sarif
(Senior Global Advisor to the President, ESQ Group Human Capital Transformation Expert)
12.00 – 13.00
Lunch Break

 

13.00 – 14.30

Sesi 2
BUILDING SUSTAINABLE HIGH PERFORMANCE CULTURE

Pokok  Bahasan :

  • Mengapa perlu High Performance Culture?
  • Bagaimana membangun tim untuk mencapai High Performance Culture?
  • Strategi implementasi dan evaluasinya
Pembicara :
Dr. Yunus Triyonggo
(HR & GA Director PT Bridgestone Tire Indonesia)
14.30 – 15.00
Coffee Break

 

15.00 – 16.30

Sesi 3
NEW LEADERSHIP SKILLS IN GEN Z ERA

Pokok  Bahasan :

  • Tantangan apa saja ketika menghadapi karyawan Gen Z
  • Bagaimana strategi memimpin mereka?
  • Kunci sukses memimpin Gen Z
Pembicara :
Wisnu D. Dwintara
(Partner PT Profesindo Reksa Indonesia (PRI), Former CHRO & Director ARSARI Group)

 

Hari Kedua, Kamis, 6 Agustus 2026

WAKTU
AGENDA

09.00 – 10.30

 

Sesi 4
AGILE LEADERSHIP: Concept & Implementation

Pokok  Bahasan :

  • Mengenali pemimpin yang lincah dan efektif.
  • Bagaimana menjadi pemimpin yang agile?
  • Strategi pengembangan kepemimpinan yang lincah di perusahaan.
Pembicara :
Prof. Dr. Seger Handoyo, Psikolog
(Dosen Fak. Psikologi UNAIR, Former Dekan of Fakultas Psikologi UNAIR Periode (2007-2010, 2010-2015), Former Ketua HIMPSI Periode (2014-2018, 2018- 2022)
10.30 – 11.00
Coffee Break

 

11.00 – 12.30

Sesi 5
EXECUTIVE LEADERSHIP PROGRAM

Pokok  Bahasan :

  • Merancang program pengembangan kepemimpinan level eksekutif
  • Program apa saja yang diberikan
  • Bagaimana implementasinya dan evaluasinya?
  • Bagaimana mengukur keberhasiannya?
Pembicara :
Antonius Anggit
(Training & People Development Lead SC Johnson))
12.30 – 13.30
Closing & Lunch

PENUTUP

Output yang diharapkan setelah mengikuti kegiatan ini adalah terbentuknya pola pikir kepemimpinan yang progresif, kemampuan membangun tim yang solid dan berkelanjutan, serta lahirnya inisiatif-inisiatif baru yang mampu memberikan nilai tambah bagi organisasi dan lingkungan sekitarnya.

Biaya Seminar

Rp. 4.000.000,- untuk 1 peserta

Pembayaran melalui :

BCA KPC Pasar Minggu Center Jakarta Rek. no. 5470305055 an. PT. INTIPESAN PARIWARA
Bank BNI Cab. Melawai Raya, Jakarta AC. 173.68.567 a/n. PT. INTIPESAN PARIWARA
Bank Syariah Indonesia KCP Ps. Minggu AC NO. 17000.2010.2 a/n PT. INTIPESAN PARIWARA

Informasi Pendaftaran Hubungi Winda Telp. (021) 781 5858, 781 9844 Fax. (021) 7883 8781

Email: infoseminar@intipesan.co.id

 

Related Items5-6 Agustus 2026
Conferences
June 22, 2026
Redaksi
Related Items5-6 Agustus 2026

Web Analytics

IntiPesan.com

INTIPESAN adalah perusahaan yang fokus dalam pengembangan SDM, baik untuk perusahaan maupun masyarakat umum di Indonesia. Kegiatan yang dilakukan dalam proses pengembangan SDM adalah melalui Conference, Training, Media Online, Media Cetak dan event-event yang berkaitan dengan pengembangan SDM. Intipesan didirikan pada bulan September tahun 1995, dengan modal semangat dan bagian dari passion pendirinya.
Visi : Menjadi media perubahan kehidupan orang untuk menjadi lebih baik.
Misi : Bekerja dengan standar moral yang baik dan menjunjung tinggi profesionalisme dalam setiap pekerjaan yang dilakukan.

Facebook

Contact of Redaksi

KONTAK REDAKSI : Intipesan Building Jl. Baung IV No.36A (Kebagusan) Jakarta 12520.

Telepon : (021) 781 9844

IKLAN : Telepon : (021) 781 9844, Fax. (021) 7883 8781

Email : sales[at]intipesan.com

Contact of Conference

OFFICE : Intipesan Building Jl. Baung IV No.36A (Kebagusan) Jakarta 12520.
CP : Winda
Telepon : (021) 781 5858 (hunting), (021) 781 9844

, Fax. (021) 7883 8781

Email : info[at]intipesan.co.id

Contact of Training

Intipesan Building Jl. Baung IV No.36A (Kebagusan) Jakarta 12520.

CP : Sisca
Telepon : (021) 7815858 ext. 107

Fax. (021) 7883 8781

Email : learningcenter[@]intipesan.co.id

Newsletter (Every Week)

Get all the latest information on Events, and News. Sign up for newsletter today. [mc4wp_form id="2001"]

Copyright © 2011 - 2025 IntiPesan.com!. All Rights Reserved.